Ce semnezi când te angajezi? Și, mai ales, ce drepturi primești odată cu semnarea contractului de muncă?
În ediția 3 din Job & Lege, Alina Cojocaru, împreună cu avocatul Lavinia Toma-Tumbăr, discută clar și pe înțelesul tuturor despre contractul individual de muncă: ce trebuie să conțină, când se semnează legal, ce obligații are angajatorul și la ce trebuie să fii atent înainte să pui semnătura.
Invitata emisiunii, avocatul Lavinia Toma-Tumbăr, explică pas cu pas ce prevede Codul muncii al României despre relația dintre angajat și angajator și cum te protejează legea.
✔ Contractul trebuie semnat înainte de începerea activității
✔ Ai dreptul la un exemplar al contractului
✔ Orice modificare se face prin act adițional
✔ Munca fără contract este ilegală
Un episod esențial pentru oricine se angajează sau își schimbă locul de muncă.
Job & Lege – informația care te protejează la job.
#JobSiLege #ContractulDeMunca #DreptulMuncii #DrepturileAngajatului #ContractDeMunca #InformareUtila
