Găsirea unui loc de muncă este o adevărată provocare pentru un proaspăt absolvent. Însă, de multe ori, de această problemă se lovesc și persoanele cu experiență. Bursa Locurilor de Muncă vine în ajutorul celor interesați să se angajeze. La Craiova a avut loc, astăzi, un astfel de eveniment. Zeci de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă au stat de vorbă direct cu angajatorii, pentru a afla ce oferte există. În luna august, la nivelul județului Dolj rata șomajului era de 8,11. Numărul total de șomeri este de 16.900, dintre care 7.513 sunt femei.
Tineri, proaspăt absolvenți de facultate, dar și persoane aflate în șomaj, care sunt interesate să se angajeze au mers, astăzi, la Bursa Locurilor de Muncă din Craiova. Lipsa experienței este un mare impediment pentru tineri, în procesul de integrare pe piața muncii.
La fel de greu reușesc să găsescă un loc de muncă și persoanele trecute de 40 de ani.
Reprezentații mai multor firme au fost prezenți la Bursa Locurilor de Muncă, în căutarea de noi angajați.
Pentru a se integra mai ușor pe piața muncii, tinerii au nevoie de sprijin, dar și de consilere psihologică. Reprezentanții Asociației Mediatorilor Interculturali au fost prezenți la Bursa Locurilor de Muncă din Craiova, pentru a le oferi sfaturi tinerilor aflați la început de drum.
Bursa Locurilor de Muncă a fost organizată și în județul Olt. Angajatorii au pus la dispoziția absolvenților, dar și a oltenilor aflați în căutarea unui loc de muncă, aproape 500 job-uri. Deși Bursa Locurilor de Muncă organizată, astăzi, la Slatina și Caracal era destinată absolvenților, aceștia au cam lipsit de la întâlnirea cu angajatorii.
Angajatorii prezenți la bursă se plâng că le este foarte greu să găsească meseriași, dar și tineri care doresc să se pregătească la locul de muncă. Ei susțin că cei interesați au pretenții financiare exagerate raportat la sarcinile de serviciu.
În lipsa absolvenților, Bursa Loucrilor de Muncă a fost luată cu asalt de persoanele de vârsta a doua.
Bursa Locurilor de Muncă îi ajută pe cei interesați să se angajeze să cunoască mai bine piața muncii și ofertele angajatorilor sau, în ultimă instanță, să se reorienteze profesional către meserii cu mai mari posibilități de angajare pe termen mediu și lung.
